14.08.2009 01:03 Пишем о пейнтболе Санкт-Петербург, Санкт-Петербург. город, Российская Федерация
Корпоративный отдых. Пресса о нас.Статья из журнала "Зенит Life"
Скажем
агрессии ?Нет!?. Какой лучший способ избавится от негатива? Как выплеснуть
эмоции? Проверенный способ ? игра в пейнтбол. Сегодня тактический
пейнтбол ? спорт, который приобретает все больше поклонников.
Лидер в организации спортивных соревнований ? холдинг Paintball XXI.
В 2007-2008 годах Холдинг успешно провел свои традиционные массовые
акции ? Большие Сценарные Игры на своем загородном полигоне,
собиравшие до 500 участников единовременно. Ближайшая масштабная
акция ? закрытие летнего пейнтбольного сезона 27 сентября 2009
года.
Пейнтбол может быть использован как нетрадиционный вид спорта с
элементами военно-патриотического воспитания и подготовки к службе
в армии (современный и актуальный аналог ?Зарницы?), воспитания
бережного отношения к оборудованию и снаряжению и отвлечения
подростков от улицы. Пейнтбол привлекателен и для подростков, и для
взрослых как военно-спортивное приключение. Пейнтбол используют для
тренировки силовых структур и служб безопасности.
Сегодня эта игра становится доступным
развлечением, все быстрее набирающим популярность не только в форме
тактической игры, но и как оригинальный способ корпоративного
отдыха. Пейнтбол ? это эффективная формула ? Team Building,
позволяющая решать целый комплекс задач по выявлению лидеров,
выработке умения быстро решать проблемы, справляться со стрессом ,
работать в команде.
Почему пейнтбол эффективен?
Во-первых, он предоставляет возможность для безопасного выхода
агрессии и негативной энергии. пейнтбол снимает как физическое, так
и психическое напряжение.
Во-вторых, пейнтбол позволяет оценить реакцию игроков в условиях
экстремальной ситуации, тяжелой психофизиологической нагрузки,
иначе говоря, в стрессовой ситуации.
Совместные действия дают возможность команде достичь цели, поражая
противника и преодолевая препятствия, в том числе меняющиеся
условия во время игры и особенности местности. Сотрудники, хорошо
играющие вместе, будут вместе хорошо работать.
Во время игры игрокам нужно установить приоритеты, чтобы добиться
желаемой цели. Например, захват флага противника обычно приоритетом
перед обнаружением и уничтожением отдельного противника. Однако
обнаружение и уничтожение того же противника может стать
приоритетом, если противник уже захватил флаг. Важно отметить, что
принятие неправильного решения лучше, чем вообще никакого. Его
принятие означает, что люди способны принимать
решения.
Неформальная обстановка и атмосфера спортивного праздника дают
человеку возможность раскрепоститься. Одинаковая одежда, маски на
лицах стирают границы социального и должностного различия. Именно
на поле в первые секунды до старта, и первые минуты игры найдется
кто-то, кто поведет свою команду к победе. Зачастую это тот
человек, от которого вы никак не ожидали проявления способностей
лидера.
Личные цели, поставленные перед сотрудниками на игру во имя
достижения общей цели, улучшат их способности в решении проблем.
Примером личной задачи может служить сдерживание противника на
фланге или защита фланга.
Однако не следует забывать и о том, что успешное выполнение
отдельной задачи отдельным игроком есть половина успеха всей
команды. В пейнболе вы всегда можете заметить: ставит ли человек
решение личной задачи выше задачи командной, иными словами в игре
можно очень легко отследить расстановку приоритетов личных и общих
целей каждым отдельно взятым игроком.
Примеры сценариев:
Снятие стресса: ограничьте количество пейнтбольных
игроков в игре. Дайте
возможность одной команде поиграть в меньшинстве и поставьте перед
ней цель, например, защита фланга.
Командная работа: поставьте команде цель на конкретную игру и,
исходя из нее, план для каждого игрока.
Преодоление кризиса и принятие решения: прежде чем цель достигнута,
измените ее во время игры.
Руководство: установите правило, в соответствии с которым игроки не
могут действовать сами по себе (за исключением основ игры:
нахождение укрытия, стрельба, перезарядка маркера и общение с
товарищами по игре). Игрокам разрешается передвигаться или
действовать только с разрешения выбранного руководителя ?
капитана.
Решение проблем: позвольте игрокам проиграть один и тот же сценарий
несколько раз. Когда они привыкнут к этому сценарию, измените его.
Например, после того как они сыграют несколько игр по захвату флага
противника и доставки его на свою базу, поставьте другую цель ?
принести свой флаг на базу противника.
Хотите сплотить свой коллектив? Тогда
организуйте пейнтбольную баталию. Всем пратнерам и владельцам карт
дисконтной системы подготовлены приятные бонусы. На аренду
площадки, инструктаж, судейство, прокат снаряжения, коробки шаров
гарантированы скидки.
Материал предоставлен журналом ?Зенит Life? и дисконтной системой ?Зенит?